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카지노 사이트 순위 시간 후 카지노 사이트 순위 비즈니스 연결을 구축하기위한 성공적인 플랫폼으로

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2023 년 5 월 11 일
소울 카지노 Worldwi소울 카지노 recently hosted its 소울 카지노 After Hours event following the Transport Logistic tra소울 카지노 show on May 11.
Jas Worldwide는 최근 5 월 11 일 교통 물류 전시회에 이어 소울 카지노 이후 이벤트를 주최했습니다.

Jas Worldwide는 최근 2023 년 5 월 10 일 Transport Logistic Munich에 이어 소울 카지노 "After Hour Hours"네트워킹 이벤트를 주최하여 고객이보다 개인적인 환경에서 관계와 네트워크를 구축 할 수있는 독특한 기회를 제공했습니다..

200 명 이상의 참석자들이 휴식을 취하고 사교하며 저녁 칵테일과 대화를 즐길 수있었습니다. 이 행사는 고객이 소울 카지노 담당자, 공급 업체 및 기타 고객과 연결할 수있는보다 비공식적 인 설정을 제공했습니다.

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Jas는 고객과의 강한 관계를 구축하는 것이 성공의 열쇠라고 생각합니다. 소울 카지노 After Hours 이벤트는 고객 관계를 다음 단계로 끌어들일 수있는 기회를 제공하도록 설계되었습니다.

소울 카지노 Brazil은 32 년을 축하합니다

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소울 카지노 Brazil 직원
2022 년 6 월 7 일
Since its foundation in 1990, 소울 카지노 Brazil has steadily grown to inclu소울 카지노 12 offices and over 275 employees who proudly provi소울 카지노 customers with a wi소울 카지노 breadth of supply chain and logistics services.
1990 년 재단 이후 Jas Brazil은 12 개의 사무실과 275 명 이상의 직원을 자랑스럽게 공급망 및 물류 서비스를 제공하도록 꾸준히 성장했습니다.

Jas Brazil은 32 년간의 고객에게 서비스를 제공하게되어 기쁩니다. 1990 년 재단 이후 Jas Brazil은 공급망 및 물류 서비스 포트폴리오를 성장시키고 확장했습니다.

Jas Brazil은 광범위한 글로벌 네트워크를 통해 고객에게 국가 및 국제 운송, 관세 및 통합 물류 및 창고, 터미널 및 유통 서비스를 포함한 모든 범위의 물류 서비스를 제공 할 수 있습니다. 이 서비스는 고객에게 아시아, 유럽 및 미국의 주간 헌장 항공편뿐만 아니라 주변 국가에 대한 LTL 및 FTL 액세스를 제공합니다.

또한 Jas Brazil은 현지 직원을 활용하여 브라질의 주요 항구 및 공항에서 현장 세관 통관 서비스를 관리합니다. 이를 통해 많은 지역 및 다국적 고객이 요구하는 관세 규정 준수 및 보안을 보장합니다.

Jas Brazil은 AEO (승인 된 경제 운영자) 인증을 받았으며 고객이 전체 물류 프로세스 전체에서 최고 수준의 보안을 확신 할 수 있도록 인증되었습니다. 이러한 높은 표준을 충족하면 동급 최고의 서비스에 대한 소울 카지노의 약속이 반영되며 고객에게 가장 복잡한 품목을 배송 할 때 필요한 자신감을 제공합니다.  

Jas Brazil은 275 명 이상의 직원으로 구성된 팀 덕분에 소울 카지노 네트워크의 전략적인 부분이되었으며 고객에 대한 지속적인 헌신으로 인해 수년에 걸쳐 강력한 성장이 발생했습니다.  

Jas Brazil의 Apolinario 장로 Jas Brazil의 전무 이사 인 Apolinario는 다음과 같이 말했습니다.“소울 카지노에서 우리는 우리 사람들이 모든 차이를 만들어 내고 Jas Brazil의 성장은 지난 30 년 동안 관습을 보았을 것입니다. (VAS) 그러므로 우리는 앞으로 몇 년을 기대하고 계획 할 때, 우리는 고객을 위해 더 나은 결과를 얻기 위해 사람들에 대한 투자에 중점을 두어야합니다.


소울 카지노 Brasil Tem o Prazer de Comemorar 32 anos atendendo 클라이언트. Desde Sua Fundação Em 1990, 소울 카지노 Brasil Cresceu e ampliou seu portfólio de serviços de cadeia de cadeia de supmentos e logística.

por meio de sua extensa rede rede global, 소울 카지노 brasil pode fornecer aos 클라이언트 Uma Gama wompleta de serviços logísticos, incluindo transporte nacional e internacional, desembaraço aduaneiro, logística de Integrão, Além demazenagem, deMermocos deMazenagem. 분포.

além disso, 소울 카지노 brasil conta com a funcionários locais para gerenciar os serviços desembaraço aduaneiro nos portos e aeroportos do brasil. Isso garante A Comporança Que Muitos 클라이언트는 Multinacionais Exigem.

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graças a uma equipe de + 275, os funcionários da brasil brasil tornaram-se uma peça estratégica da rede 소울 카지노, e seu contínuo coms 클라이언트 결과 comportou um forte crescimento estrategico ao longo dos anos.

Refletindo sobre o crescimento, o diretor geral da 소울 카지노 brasil, apolinário, comentou :“na 소울 카지노, sabemos que nossa equipe faz toda diferença, e o crescimento da 소울 카지노 brasil nos úlmoS 30 anos é provinat al anos Alfândega com uma oferta Qualificada de serviços, que ano após ano, vão alargando o seu Âmbito para oferecer ao nosso cliente, um serviço de valor acrescentado (vas) nos serviços que prestamos .... nos próx anos, trómos anos, trómos, trómos, trómos a a a a a a a a próximos

Atten소울 카지노es of the 소울 카지노 Brazil 2022 sales meeting. Atten소울 카지노es inclu소울 카지노d: El소울 카지노r Apolinario (Managing Director), Ariel Kraft (Sales and Marketing, 소울 카지노 Brazil) , Indianara Ramos (Insi소울 카지노 Sales), Silas Higa (Business 소울 카지노velopment Manager), Carmem Oliveira (Ten소울 카지노r Supervisor), Marcelo Teixeira (Sales Analyst), Mariana Probst (Insi소울 카지노 Sales), Ana Ribeiro (Marketing Analyst), Vitor Nunes (BRN), Tiago Borges (Business 소울 카지노velopment Manager), Marluci Canjerana (Business 소울 카지노velopment Manager), Aline Freire (Sales Coordinator), Guilherme Oliveira (Branch Manager), Alessandro Guimaraes (Insi소울 카지노 Sales), Manuele Mazzacurati (RVP Sales and Marketing), Giuliano Alfredo (Branch Manager), José Hoppe (Business 소울 카지노velopment Manager), 소울 카지노bora Alvarenga (Business 소울 카지노velopment Manager), Renata Yamada (Business Implementation Manager), João Djalma (Air Product Manager), Simone Schmidt (BRN), Leticia Lagrasta (Ocean Product Analyst), Andrea Lemos (Sales Manager), Diogo Barbanti (Assistant Controller), Julio Leme (Accounts Payable Specialist), Gabriela Maciel (Business 소울 카지노velopment Manager), Marina Pitta (Sales Analyst), Philippe Kamers (Insi소울 카지노 Sales), Carlos Gomes (Pricing Analyst), Marcus Rodrigues (Business 소울 카지노velopment Manager), Juliana Tereza (Overland Product Manager), Marcel Lopes (Insi소울 카지노 Sales), Sergio Gervasi (Branch Manager)
소울 카지노 Brazil은 영업 회의를 보유하고 있습니다

지난 3 월 Jas Brazil은 팀워크 및 고객 서비스에 중점을 둔 영업 회의를 열었습니다.

이벤트의 일환으로 상업 팀은 5 개의 팀으로 나뉘어 입찰 가격을 책정하고 계약 분석을 수행하고 솔루션의 자세한 발표를 수행하며 소울 카지노 서비스를 제안 해야하는 시나리오로 도전했습니다. 최고 성과 그룹에는 보상이 제시되었습니다.

또한 Mayra Caetano (Sylvamo Brasil Supply Chain Manager)가 제공 한 프레젠테이션은 세부 사항, 서비스 품질 및 고객의 듣기의 중요성에주의를 기울이는 것의 중요성을 강조했습니다. 상업 팀에 제시된 도전 외에도 프레젠테이션은 팀워크의 중요성을 강화했습니다.  

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이 행사가 함께 모이는 모든 분들께 감사드립니다. 팀은 다음 팀을 기대합니다!


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A Palestra sobre o olhar do cliente, ministrado por mayra caetano (공급망 관리자 sylvamo brasil) Reforçou Sobre a importância de dar mais atenção aos detalhes, focar no diferenceial, na qualidade do o or ouvir cliente. somado os estímulos para aperfeiçoamento técnico e de atendimento que foram abordados, o evento também ressaltou sobre a força do 'teamwork'e como o alinhamento entre comercial, Operraç칠, Produto, Jurídico, 입찰 e e everavera e everavera e extravém a alinhamento entre comercial.

O Encontro Proporcionou ao 시간 판매 소울 카지노 br um momento para ressignificar nossa forma de atendimento, e Assim, juntos conseguirmos nos posicionar de maneira mais assertiva na oferta de serviços, que a atendem mais vell vell vão vell vão vell vão 클라이언트.

Agradecemos a todos que que se dedicaram para realização do evento, aos 참가자 e os avaliadores da banca, e estamos ansiosos para a 2º edição do sales meing 소울 카지노 br! Até Breve

산토스 항구에 빛을 비추고 있습니다

브라질 해안의 산토스시에 위치한 산토스 항구는 브라질의 주요 항구이자 라틴 아메리카에서 가장 큰 컨테이너 항구입니다.

항구는 지역에 실질적인 경제적 영향을 미치며 GDP의 65% 이상을 차지하고 브라질 상업 지역 내에서 운동의 1/4을 구성합니다. 글로벌 무역의 핵심 선수이자 많은 시장의 관문 인이 항구는 세계 최대의 설탕, 오렌지 주스 및 커피 원두 수출국입니다.

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O Porto de Santos, Localizado No Litoral de São Paulo, é o Porto Do Brasil e o maior complexo portuário da américa latina.

A Área de Influrencia econômica do porto concentra aproximadamente 67% do pib e에 해당합니다. É O Maior Porto Exportador de açúcar, suco de laranja e café em grãos do mundo. 

jas possui um filial em santos como ponto estratégico para acompanhamento dos processos, liberações e movementações no porto. filial de santos conta com uma equipe capacitada que possui a 전문 지식 필수 갈라의 para cordenar Qualquer ação no desembaraço aduaneiro analisando agislação para cada produto e agindo regulamentata aduaneira vigente dando dando reto ruste inous inous a a a agindo a agindo contome.

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소울 카지노 ARGENTINA CERTIFIED AS "GREAT PLACE TO WORK"
소울 카지노 Argentina 인증 "일하기 좋은 곳"

소울 카지노 Argentina는 2 년 연속 "일하기 좋은 곳"으로 인증되었음을 발표하게 된 것을 기쁘게 생각합니다.  

소울 카지노 Argentina의 인사 관리자 인 Mariano Costa Naum은 인증에 대해 다음과 같이 말했습니다.

좋은 일을하기에 좋은 장소는 연례 설문 조사를 통해 직장에서 조직의 회사 문화 및 팀원의 경험을 평가하는 독립적 인 연구 및 컨설팅 회사입니다.  

업무 인증을위한 훌륭한 장소는 소울 카지노 Argentina의 팀워크에 대한 강력한 헌신을 보여주고 가치와 목적에 따라 강력한 업무 문화를 개발하는 데 성공한 것을 강조합니다.  

축하합니다, 소울 카지노 Argentina!

소울 카지노 Chile Team During an Online Team Building Event
소울 카지노 Chile가 가상 팀 빌딩 이벤트를 수행

소울 카지노 Chile은 팀 빌딩이 커뮤니케이션을 장려하고 팀 간의 협업을 늘리는 데 도움이되는 강력한 회사 문화를 갖는 데 핵심이라고 생각합니다. Covid 제한은 소울 카지노 Chile의 직접 모일 수있는 기회를 제한했습니다.

소울 카지노 Chile의 전무 이사 인 Rodrigo Bustos는이 행사에 대해 다음과 같이 말했습니다.“온라인 활동으로 인해 소울 카지노 Chile은 팀원들 사이의 사기를 높이면서 팀으로서 팀으로 참여할 수있는 기회를주었습니다.”

Jas Chile은 30 년 이상 현지 시장에 서비스를 제공 한 것을 자랑스럽게 생각하며 고객 경험에 중점을 둔 신뢰할 수있는 서비스를 제공합니다.

소울 카지노 미래를 이끌고

소울 카지노는 2019 년 2 판 졸업생을 발표하여 미래 관리 프로그램으로 이어지는 것을 기쁘게 생각합니다. 라틴 아메리카에서.

이 프로그램은 몇 주 동안 지속되며 참가자들에게 시뮬레이션, 체험 활동 및 사례 연구를 제공합니다. 이러한 경험을 통해 우리 지도자들은 번성하고 전체 리더십 잠재력에 도달 할 수있게되어 문제를 해결하고 발을 사고하는 동안 내부에서 운영 할 수있는 지침을 제공합니다.

이 프로그램은 실제 시나리오를 가르 칠뿐만 아니라 팀 구성원이 스스로 분석하고 자신의 리더십 스타일이 다른 사람들과 팀에 어떤 영향을 미치는지에 대해 더 많이 발견 할 수있게합니다. 이를 통해 리더는 다른 사람들의 요구를 더 잘 이해하고 관리 스타일을 개선 할 수 있습니다.

소울 카지노는 미래의 관리 프로그램을 이끌고 졸업하기 전에 각 참가자가 완료 해야하는 4 개의 모듈이 있습니다. 그들은 당신이 리더, 우리 팀, 우리 조직 및 통합 견해입니다.

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